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浙江大学 国邦集团干部培训班

发布时间: 2017-08-21 来源: 本站 浏览次数: 150
        7月13日至7月16日,浙江大学管理学院 Ÿ 国邦集团干部培训班第二期培训在浙江大学西溪校区顺利举行。

        本次培训是浙江大学管理学院根据国邦集团企业长远发展需要而专门“量身定制”,旨在通过对重要部门、关键管理岗位和有发展潜力的干部有的放矢地实施系统性培训,使学员们系统掌握现代工商管理的核心理念和理论体系,完善现代企业管理专业的知识结构,提升学员总揽全局的决策能力、沟通能力和执行能力,使受训者成为具有国际经营战略头脑、优秀职业素养和较全面领导管理水平的、能够带领下属实现企业愿景目标的复合型高层管理人才,从而使企业成长更加稳健,发展更加快速。


 
        此次课程主要围绕人力资源管理展开,课程包括《战略导向的绩效管理体系》、《企业战略性人力资源管理》、《TCC(团队建设与高效执行力打造)》。通过课堂式教学与体验式教学相结合的方式,学员们都觉得此次培训收获很大,纷纷表示要将所学的知识运用到公司的日常管理中去。

        课后,学员们结合所学课程,就《完善部门绩效管理方法》、《完善公司内在激励机制》、《如何执行,让制度、标准具体落地》进行了激烈讨论,最后将讨论结果汇总后反馈给集团领导以及各公司总经理、行政系统负责人。
来自浙江国邦、山东国邦、东盈、华大、和宝、中同、国邦现代、国邦泓银、杭州国逸的共计100多名管理人员参加了此次培训。